شمار استرالیایی‌هایی که بیش از یک شغل دارند برای نخستین بار از مرز یک میلیون نفر گذشت و به بالاترین سطح در ۳۲ سال گذشته رسید. این آمار نشان می‌دهد فشار هزینه زندگی همچنان خانوارهای استرالیایی را به سمت کار بیشتر سوق می‌دهد.
بر اساس جدیدترین داده‌های اداره آمار استرالیا [Australian Bureau of Statistics] که روز جمعه منتشر شد، در حال حاضر ۱٬۰۴۹٬۱۰۰ استرالیایی بیش از یک شغل دارند. این رقم از زمان آغاز ثبت این داده‌ها در سپتامبر ۱۹۹۴ بی‌سابقه است و در مقایسه با همین دوره سال گذشته، نزدیک به ۱۱ درصد افزایش نشان می‌دهد.
شون کریک [Sean Crick]، رئیس آمار نیروی کار این اداره، اعلام کرد: «در نتیجه، تعداد دارندگان چند شغل نسبت به دوازده ماه پیش، یعنی سه‌ماهه دوم ۲۰۲۵، حدود ۱۰۳٬۷۰۰ نفر افزایش یافته است.»
اکنون تقریباً از هر ۱۴ نفر شاغل، یک نفر بیش از یک شغل دارد. هزینه‌های مسکن، بیمه و مراقبت‌های بهداشتی از جمله عواملی هستند که بودجه خانوارها را تحت فشار گذاشته‌اند.
جوانان بیشترین سهم را در این آمار دارند؛ حدود ۱۰ درصد از افراد ۲۰ تا ۲۴ ساله بیش از یک شغل دارند. همچنین به‌طور میانگین، زنان بیشتر از مردان در این دسته قرار می‌گیرند.
الکس جوینر [Alex Joiner]، اقتصاددان ارشد شرکت IFM Investors، این جهش را «احتمالاً واکنشی به فشار هزینه زندگی و فشار وام مسکن بر خانوارها» توصیف کرد. بن فیلیپس [Ben Phillips]، استاد دانشگاه ملی استرالیا [ANU]، نیز ضمن اشاره به نوسانات احتمالی در چنین داده‌هایی، رشد قوی این شاخص در طول دهه گذشته را قابل توجه دانست.
اداره آمار استرالیا توضیح داد که برخی صنایع مانند کشاورزی، جنگلداری و ماهیگیری ذاتاً با مشاغل فصلی متعدد همراه هستند. با این حال، در طول زمان هم تعداد افرادی که دو شغل پاره‌وقت دارند و هم شمار کسانی که علاوه بر یک شغل تمام‌وقت، کار دومی نیز دارند، افزایش یافته است. تعداد افرادی که شغل دوم را روی یک شغل تمام‌وقت اضافه کرده‌اند، در دو دهه گذشته حدود ۵۰ درصد رشد داشته است.
زمینه این خبر نشان می‌دهد که این روند تنها به بحران هزینه زندگی محدود نمی‌شود؛ تحولات ساختاری بازار کار، از جمله گسترش مشاغل پاره‌وقت و اقتصاد گیگ، نیز در شکل‌گیری این الگو نقش دارند.
در همین حال، بحثی جداگانه بر سر بهره‌وری نیروی کار در استرالیا درگرفته است. داده‌های حساب‌های ملی این هفته نشان داد رشد بهره‌وری منفی شده است. نرخ رشد سالانه بهره‌وری نیروی کار از میانگین ۲۰ ساله حدود ۱.۸ درصد در ابتدای قرن، به حدود ۰.۸ درصد در حال حاضر کاهش یافته است.
دولت کارگر [Labor] استرالیا به دنبال راه‌هایی برای تحریک اقتصاد است و از جمله به AI به عنوان محرک رشد بلندمدت توجه دارد. اما ملیسا دانلی [Melissa Donnelly]، دبیر شورای اتحادیه‌های کارگری استرالیا [Australian Council of Trade Unions]، خواستار مشارکت کارگران در فرآیند استقرار AI در محیط کار شد.
دانلی در برنامه ۷.۳۰ شبکه ABC گفت: «حتی زمانی که دستاوردهای بهره‌وری حاصل شده، کارگران سهم منصفانه‌ای از آن نداشته‌اند.» او افزود که بهره‌وری اغلب از سوی گروه‌های کارفرمایی به عنوان بهانه‌ای برای کاهش دستمزد یا شرایط کار مطرح می‌شود.
دولت کارگر پیشنهاد اعطای حق وتو به کارگران برای ممنوع کردن استفاده از AI در محیط کار را رد کرده و اتحادیه‌ها اکنون به دنبال استفاده از مقررات موجود برای حفظ حقوق کارگران هستند.
از منظر تحلیلی، اهمیت این موضوع در آن است که رکورد تاریخی تعداد دارندگان چند شغل، نشانه‌ای از فشار واقعی و مستمر بر خانوارهای استرالیایی است که با وجود بازار کار نسبتاً قوی، همچنان برای تأمین هزینه‌های اساسی دست‌وپنجه نرم می‌کنند.
تحلیل خبر با دیرینه نیوز بزرگترین رسانه خبری فارسی زبانان در استرالیا
عبور تعداد دارندگان چند شغل از مرز یک میلیون نفر در استرالیا، یک نقطه عطف آماری است که تصویر روشنی از وضعیت اقتصادی خانوارها ارائه می‌دهد. این رقم نشان می‌دهد که علی‌رغم نرخ بیکاری پایین، بسیاری از استرالیایی‌ها درآمد یک شغل را برای پوشش هزینه‌های زندگی کافی نمی‌دانند.
این روند می‌تواند پیامدهایی برای سیاست‌گذاری داشته باشد؛ از یک سو دولت را به سمت اقداماتی برای کاهش فشار هزینه زندگی سوق می‌دهد، و از سوی دیگر بحث درباره کیفیت مشاغل و توزیع درآمد را پررنگ‌تر می‌کند. همزمانی این آمار با کاهش بهره‌وری نیروی کار و مناقشه بر سر نقش AI در اقتصاد، نشان‌دهنده پیچیدگی چالش‌های پیش روی بازار کار استرالیا است.
یک نکته مهم که پروفسور فیلیپس نیز به آن اشاره کرد، احتمال وجود نوسانات آماری در این داده‌هاست. بنابراین باید دید آیا این جهش در ماه‌های آینده تثبیت می‌شود یا بخشی از آن ناشی از تغییرات روش‌شناختی یا فصلی است.
منبع: Yahoo Finance Australia
